Banques / Assurances
Durée de la formation : 2 ans.
Bac+3 – Chargé de Gestion & Management spécialisation Banques / Assurances – Titre certifié niveau 6 – Codes NSF 310p, 310, délivré par FORMATIVES
N° RNCP : RNCP34734 le 30/06/2020
Descriptif de la formation
Le Bachelor Banques / Assurances vise à préparer les étudiants à relever les défis du monde professionnel, en développant des compétences opérationnelles et une vision stratégique essentielle pour évoluer efficacement au sein du secteur bancaire et des assurances.
Elle offre ainsi une préparation complète aux diverses responsabilités de gestion que les diplômés pourraient assumer dans ces domaines spécialisés. Ce programme offre une approche équilibrée entre théorie et pratique.
La première année est sanctionnée par un Titre Professionnel de niveau 5 (niveau BAC +2) Responsable de petite et moyenne structure : N° RNCP : RNCP38575 le 08/02/2024, délivré par le Ministère du Travail du Plein emploi et de l’Insertion.
Programme
Intégration
| Journée d’intégration / Séminaire métier |
| Présentation des objectifs de formation |
| Prise de connaissance de l’environnement professionnel |
| Sensibilisation au développement durable |
Accompagnement TRE
| Recherche d’entreprise |
| Ateliers de coaching sur CV |
| Entretiens et sessions de job dating avec nos entreprises partenaires |
Bureautique
| Word : Mise en forme, règle Afnor, mailing |
| Excel : Tableau (de bord), calcul, graphique |
| PowerPoint |
1/ Management et RH
| Constituer et actualiser les dossiers des salariés |
| Les fondamentaux du droit du travail |
| Législations autour de l’embauche |
| Choisir le sourcing en fonction du besoin |
| Savoir mener un entretien d’embauche |
| Savoir exploiter les résultats d’un entretien |
| GPEC / QVT RGPD |
| Organisation et gestion du fonctionnement d’une unité |
| Encadrement et animation d’une équipe |
| Les différents types de management |
| Prise de parole en public |
2/ La gestion commerciale et gestion d'entreprise
| Environnement BtoB/BtoC – Zone de chalandise |
| Entretien de vente – Préparation d’un entretien |
| Organiser un plan d’action commerciale |
| Pré et post vente |
| Après vente et gestion des réclamations |
| Calculs commerciaux |
| Tableaux de bord et KPI’S |
| Gestion des stocks et des inventaires – Les étapes d’approvisionnement |
| Les statuts juridiques |
| Élaborer le budget de son entreprise |
| Introduction à la comptabilité et gestion |
| Contôle de l’activité comptable |
| Gestion financière |
| Analyser la rentabilité et les coûts de revient |
3/ Compétences transverses
| Écoute active / verbal / non verbal |
| Les écrits professionnels |
| La communication au téléphone |
| Travailler en équipe commerciale |
| Gestion du stress / des priorités / des conflits |
Suivi pédagogique
| Oral blanc |
| Mises en situation |
| Accompagnement dossier professionnel |
| Accompagnement dossier professionnel |
| Suivi pédagogique individuel |
| Suivi pédagogique collectif |
| Partiels et passage examen |
UE 1/ Gestion d'entreprise
| Comptabilité, Gestion financière |
| Comptabilité analytique |
| Contrôle de gestion et budgets |
| Droit des contrats et des sociétés |
| Règlementations, Responsabilités et risques professionnels |
UE 2/ Culture d'entreprise
| Veille stratégique, études de marché |
| Marketing stratégique |
| Management de l’information et des connaissances |
| Politique et diagnostic stratégique |
| Économie internationale |
| Stratégie de communication, communication de cris |
UE 3/ Management et Ressources Humaines
| Fondamentaux de la GRH |
| PNL / Communication interpersonnelle |
| Management d’une équipe |
| Management d’une équipe – Conduite du changement, conduite de réunion |
| Management Interculturel |
| Gestion administrative du personnel |
UE 4/ Outils et supports
| Gestion de projet – fondamentaux |
| Informatique de gestion : gestion base de données |
| Excel avancé |
| Analyse de données |
| RGPD, Processus qualité et Responsabilité sociale de l’employeur |
UE 5/ Techniques commerciales
| Stratégie commerciale |
| Négociation commerciale internationale |
UE 6/ Parcours transversal (Banques / Assurances)
| Produit financier |
| Plan d’affaires et financement des entreprises |
| Gestion du patrimoine |
| Fiscalité |
| Gestion financière |
| Conformité et contrôle de gestion bancaire |
| Marketing de la banque et de l’assurance |
| Droit du crédit |
| Stratégie financière et bancaire |
| Finance internationale |
| Gestion de la performance du service bancaire |
| Comptabilité des groupes européens |
| Anglais professionnel |
UE 7/ Valorisation des compétences professionnelles
| Journée d’intégration |
| Atelier insertion professionnelle |
| Séminaires culture métier |
| Rédaction du rapport d’activités, du dossier Projet et du livret d’emploi |
| Training grand oral |
| Projet |
| Partiels |
| EXAMEN NATIONAL |
| GRAND ORAL |
Profil des bénéficiaires
- Public visé
Tout public (étudiants, salariés, demandeurs d’emploi) après positionnement.
- Prérequis admission
Première année
La première année du Bachelor Banques / Assurances est accessible aux apprenants disposant d’un baccalauréat général, technologique ou d’un baccalauréat professionnel ou équivalent (Niveau 4).
Pour les personnes ne disposant pas d’un baccalauréat ou d’une certification professionnelle de niveau 4 (niveau bac), le Bachelor Banques / Assurance reste accessible, sous réserve de validation de notre équipe pédagogique.
Deuxième année
La deuxième année du Bachelor Banques / Assurances est accessible pour les profils titulaires d’un Bac+2 ou équivalent validé dans le domaine (niveau 5).
Poursuite d'études
A l’issue de ce Bachelor, l’étudiant pourra intégrer un programme de formation de niveau 7 (de type Mastère, MBA…), chez EvOya Academy ou dans tout autre établissement d’enseignement supérieur.
Accompagnement
EvOya Academy vous apporte un suivi individuel et personnalisé, vous accompagne, vous aide dans votre recherche d’alternance et vous offre
l’opportunité de rencontrer nos entreprises partenaires. Nous évaluons vos acquis tout au long de votre cursus.
Taux de réussite
Première année : 97.2%
Deuxième année : 100%
Rythme de l'alternance
1 jour en formation,
4 jours en entreprise
délai
d'accessibilité
3 mois
Durée de la formation
1 001 heures
Tarif de la formation
1ère année : 6 930 € nets de taxes, à la charge de l’employeur
2ème année : 6 930 € nets de taxes, à la charge de l’employeur
Types d'emplois visés
